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第50回 社内木鶏会 開催

2020年2月19日第50回 社内木鶏会 テーマ「心に残る言葉」今月の『致知』特集のテーマは「心に残る言葉」です。28期最後の木鶏会となります。みんなで元気に明るくいきましょう。それでは第50回きんそく社内木鶏会のスタートです。1.参加を通して(学び、印象、気付き等)

第28期 経営合宿

2020年2月8日・9日ホテルビナリオ嵯峨嵐山で第28期経営合宿(28期総括および29期経営計画、GL新人事評価者訓練 研修)が行われました。2グループに分かれての研修です。研修の内容は拠点長メンバー・28期の活動総括(計画目標に対しての振返り、課題・反省点のPDCA報告

28期 2月の朝会

2020年2月5日28期2月の朝会です。きんそく28期最終月の朝会となります。近況の報告としましては、現在「人事評価制度」に力を入れています。「人事評価制度」とは評価に基づき従業員を育成し生産性の向上を図り、目標達成等に繋げるための制度です。人を評価するには、その人が持つ能力やスキル

28期 1月のお誕生日会

きんそく家屋調査 バースディ<主役のメッセージ>本日はバースデー開催して頂きありがとうございます。日々の業務忙しい中、皆さんとこのような楽しい時間を過ごさせて頂き、また明日からの活力になりました。これからもよろしくお願いいたします! 川向本社管理部 バ

フィロソフィ研修(28期生)

2020年1月27日本社3階で28期生のフィロソフィ研修が行われました。研修の内容は・29期経営計画書・「魅力ある人に」(講師:奥野社長)・「PDCAシート」の作成振り返り、行動実践内容確認、行動計画、目標管理参加を終えて感

第49回 社内木鶏会 拠点

第49回 社内木鶏会 テーマ「自律自助」東京営業所・名古屋営業所・北陸営業所・和歌山支店・きんそく家屋調査・きんそく建築測量の木鶏会開催模様です。今月のレポートは和歌山支店です。1.参加を通して (学び、印象、気付き等)自分の成長だけではなく、国鉄のように赤字会社

第49回 社内木鶏会 開催

2020年1月22日第49回 社内木鶏会 テーマ「自律自助」今月の『致知』特集のテーマは「自律自助」です。2020年最初の木鶏会となります。みんなで元気に明るくいきましょう。それでは第49回きんそく社内木鶏会のスタートです。1.参加を通して(学び、印象、気付き等)”自

フィロソフィ研修(外業社員)

2020年1月16日本社で外業社員のフィロソフィ研修が行われました。研修の内容は・28期上半期の結果・フィロソフィ研修(講師:山田副社長)19.能力を未来進行形でとらえる20.尊い命・国土のインフラ整備を担う仕事22.信頼関係を築く26.感謝の気持ちをもつ

28期 奥野社長のお誕生日会

奥野社長 バースディ<主役のメッセージ>本日は役員の方々に誕生日をお祝い頂き「Happy Birthday to you〜♪」歌って頂き、感謝・感謝・感動です!お料理は鳥料理「末よし」さんで最高!お酒もたくさん頂き、大変楽しい55歳の誕生日会でした。ありがとうございました😊1年全

ICT施工に関する講習会開催(神戸会場)

ICT施工に関するCPDS講習会開催のご案内この講習会は、CPDS認定プログラム(5ユニット取得)です。 きんそくでは、皆様に建設現場のICT活用にご理解いただく為に下記日程で講習会を開催いたします。ICT要領案の解説や市場動向と施工事例をもとに詳しくご紹介していきます。講習会へのご

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